for Startups(7089 TSE Growth)
概要(レポートから抜粋)
◆ 人材紹介を核に成長産業支援を展開
フォースタートアップス(以下、同社)は、社会にイノベーションをもたらすスタートアップ企業に対し人材を始めとする様々な支援を行う成長産業支援事業を行っている。サービス別ではタレントエージェンシーサービスと 19 年 4 月から開始したアクセラレーションサービスに大別される。
タレントエージェンシーサービスは、スタートアップ企業に対して人材紹介サービス、採用支援サービスなどを提供している。
人材紹介サービスは創業時からのサービスで、ヒューマンキャピタリストと称する転職を支援するコンサルタントが人材をスタートアップ企業に紹介し、入社した時点で成功報酬としてのコンサルティングフィーを受け取っている。但し入社した人材が一定期間内に退職した場合は、契約内容に基づき報酬の一部を返金する。19/3期に同社が転職を支援し紹介した会社への入社人員(以下、取引数)は 406 名、1 取引数当たりの平均コンサルティングフィーは 2,459千円であった(図表 2)。コンサルティングフィーは、一般的な人材紹介会社と同様に年間報酬額見込みの 30%から 35%であるが、経営トップ層に近い人材の場合は 50%から 100%の場合もある。
フォースタートアップス(以下、同社)は、社会にイノベーションをもたらすスタートアップ企業に対し人材を始めとする様々な支援を行う成長産業支援事業を行っている。サービス別ではタレントエージェンシーサービスと 19 年 4 月から開始したアクセラレーションサービスに大別される。
タレントエージェンシーサービスは、スタートアップ企業に対して人材紹介サービス、採用支援サービスなどを提供している。
人材紹介サービスは創業時からのサービスで、ヒューマンキャピタリストと称する転職を支援するコンサルタントが人材をスタートアップ企業に紹介し、入社した時点で成功報酬としてのコンサルティングフィーを受け取っている。但し入社した人材が一定期間内に退職した場合は、契約内容に基づき報酬の一部を返金する。19/3期に同社が転職を支援し紹介した会社への入社人員(以下、取引数)は 406 名、1 取引数当たりの平均コンサルティングフィーは 2,459千円であった(図表 2)。コンサルティングフィーは、一般的な人材紹介会社と同様に年間報酬額見込みの 30%から 35%であるが、経営トップ層に近い人材の場合は 50%から 100%の場合もある。