ムービン・ストラテジック・キャリア

ムービン・ストラテジック・キャリアグループは、自社プラットフォームを運営し、コンサルティングファームをはじめとしたプロフェッショナルファームへの人材紹介サービスを提供している。同社グループは、同社と外部プラットフォームを活用してエグゼクティブ・サーチおよび採用選考支援を企業ならびに求職者に提供するエージェント１の2社で構成されている。

ムービン・ストラテジック・キャリアグループは対象をハイエンド人材に絞り込み、特に経営コンサルタントの採用支援に強みを持っている。日系、外資系、大手、新興系を問わず、国内の9割を超えるコンサルティングファームとの取引実績がある。

転職希望者のサポートをする同社のキャリアアドバイザーが、求人企業から詳細な求人情報を収集し、求人条件に合致する人材を自社で保有する登録者データベースあるいは外部の転職スカウトサイトを活用してマッチングしている。外部の転職スカウトサイトを利用して求職者を集客する場合は、転職スカウトサイト運営会社にプラットフォーム利用料（固定費用＋紹介手数料の一定割合）を支払う必要がある。

自社データベース経由マッチングが大半を占めている。自社データベース経由の売上高については、プラットフォーム利用料が発生しないため、収益性が高い。自社データベース経由の売上高の構成比は、23/12期81.1%、24/12期80.9%、25/12期中間期82.2%と高い水準にある。

ムービン・ストラテジック・キャリアは、候補者が入社した時点で、成功報酬（紹介手数料）を求人企業から受け取る。ただし、求職者が入社後一定期間内に自己都合退職した場合は紹介手数料の一部を返金する契約を結んでいる。このため、顧客企業から受け取った対価の一定割合を将来返金が見込まれる金額として収益を認識せず、返金負債として計上している。

（2025年10月7日時点）